有不可推卸的责任……

为了详细记录每一单业务的绩效情况，我们准备对全所计算机办公系统进行整合和优化，使得每一单审计业务的初审，复审，终审，都有时间记录，审核人的记录，并按照办公系统自动进行统计，建档。

这样，既把责权利紧密结合起来，又把平时的所有工作都进行数据化处理，便于统计。

每个月，每个季度，每一年，通过数据统计，可以很方便的查询每一个人的工作量，和完成的质量情况。

对工作绩效明显的，就重奖；

对那些出了问题的，就进行严厉惩罚……

我洋洋洒洒的讲了二十分钟。

“很好。管理的三境界是：制度建设，持之以恒，无为而治。而制度建设，是基础。你们建立的三审制，非常好，我将要在全所推广。”老宋头听了，表示满意。

“你们两个还有什么要补充的？”他看向楼总和舒康。

两个人摇摇头，表示没有新的建议和补充。他们当然没有什么意见，因为这是我们一起商量决定的。

“那牛小琳，你们就按照这个想法去落实吧。不过，我要提一个要求，希望你们不再出现上次竞聘后出现的问题。”他严肃地说。

“好的。这次我们会更小心，更仔细。况且，这次是楼总和舒康和我一起搞竞聘，而不是展副所长。”我信心十足地表示。