享受相应的待遇，可以继续拿过去的那份津贴，满足他们的面子。可是，这对中层竞聘工作，是一个致命打击，等于变相恢复他们的职务和待遇。

这也不行，那也不行，只能寻找他们自身的薄弱环节了！就如同，他们知道背着背包跑到我家门口去安营扎寨，可以吓到我，跑到老宋头那里去告状，能折腾我，假如还不见效，就到媒体上去搞臭我……他们就是抓住了我和老宋头的薄弱环节下手的。而这些下作手段，一旦使上，会对我们大所和小所的声誉受到影响！

要了解这两个人的薄弱环节，就要先了解这两个人。他们出生在什么样的家庭，他们对什么最感兴趣，有没有能够钳制住他们的人或事……

正想着，展冰找来了他们两个的履历，我认真地翻了起来。